マネージャーやプ業務担当者のための360°アセスメント
マネジャーとしての能力を引き出し、そのリーダーシップを鼓舞するアセスメントとして、リーダーシップ・サークル・プロファイルのマネージャー版に並ぶものはありません。 これは、マネージャーやこれから活躍するリーダーに最適化された、科学的かつデータに基づいています。
マネージャー版の対象者
- 中間管理職
- プロジェクトマネージャー
- スーパーバイザー
- 一般的なMBAコース学生
- これから活躍するリーダーと見なされるマネージャー
- チームリーダー
オリジナルのLCPとマネージャー版の違いとは?
マネジメント研修と育成開発のための重要なステップ
スタート地点を知らなければ、自分がどこまで進んだかは知ることができません。 マネジメント能力を開発するには、まず、自分が作り上げた強みと、自分の妨げとなっている弱みを可視化するためのベースラインを構築する必要があります。 自分の能力の全領域を見て初めて、マネジメント研修が望ましい効果を発揮するのです。 リーダーシップ・サークル・プロファイルのマネージャー版を受けることにより、現在のあなたの能力を深く把握し、さらなるマネジメント研修や開発を通じて飛躍的な成長を目の当たりにすることができるのです。
より大きな役割のリーダーシップへ道を拓く
LCPマネージャー版は、マネージャーやプラクティショナーとしての現在の能力に焦点を当てるだけでなく、社内でより大きな役割を担う可能性を見極めるようにデザインされています。 このデータに基づいたアセスメントにより、現在のポジションにおけるあなたの強みと弱みを明らかにし、意識的な行動変容を通じてより大きなリーダーシップを発揮する道筋を明らかにします。
LCPマネージャー版を受ける方法
マネージャー版プロファイルは、リーダーとしてのスキルを進化させ、リーダーシップ全般に対する意識的な認識を向上させるのに役立ちます。 ただし、プログラムの実施およびデブリーフは、認定を受けたリーダーシップ・コーチのみ行えます。 下記のリンクからコーチを見つけて、あなたのリーダーシップ開発の旅に出発しましょう。
